เกณฑ์ปี 2026 · ผลโดยประมาณ

วิธีรายงานนายจ้างค้างจ่ายค่าจ้างในเกาหลี

ตรวจสอบล่าสุด:

ไม่ต้องสมัครบัญชี · ข้อมูลอยู่ในเบราว์เซอร์

สิ่งที่รวมในค่าประมาณ

หากยังไม่ได้รับค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา หรือค่าทำงานวันหยุด ให้บันทึกวันที่และหลักฐานก่อน แล้วสอบถามกระทรวงการจ้างงานและแรงงานเกี่ยวกับช่องทางที่เหมาะสม

วิธีใช้เครื่องมือ

  1. คู่มือนี้จัดเรียงข้อมูลสาธารณะจากหน่วยงานทางการของเกาหลี และชี้ไปยังหน่วยงานที่รับผิดชอบเพื่อยืนยันข้อมูล
  2. หน้านี้ไม่ได้ตัดสินสิทธิทางกฎหมายของแต่ละบุคคลและไม่แทนที่คำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญ

ข้อสมมติ

  • คุณกำลังสอบถามเกี่ยวกับสถานการณ์ในเกาหลีและสามารถให้เอกสารตามความจริง
  • ขั้นตอนและเวลาทำการทางการอาจเปลี่ยนแปลง โปรดตรวจสอบลิงก์ของหน่วยงานก่อนดำเนินการ

ตัวอย่าง

ตัวอย่าง: เก็บสัญญาหรือหนังสือแจ้งทางการ จดวันที่ที่เกี่ยวข้อง และถามหน่วยงานว่าควรใช้ช่องทางใด

ข้อจำกัดและข้อควรระวัง

  • คู่มือนี้ไม่สามารถประเมินความแตกต่างของวีซ่า สัญญา สัญชาติ หรือพื้นที่ได้ทุกกรณี
  • ฉบับแปลมีไว้เพื่อช่วยทำความเข้าใจ ขั้นตอนทางการให้ยึดข้อมูลจากหน่วยงานเกาหลี

หากต้องการความช่วยเหลือเพิ่มเติม

ความช่วยเหลือจากหน่วยงานรัฐ

โทรสายปรึกษากระทรวงการจ้างงานและแรงงาน 1350 ภาษาที่ให้บริการและการโอนสายอาจแตกต่างกัน

ตรวจสอบด้วยตนเอง

เก็บสัญญาจ้าง ใบแจ้งค่าจ้าง ตารางงาน บันทึกเวลา รายการโอนเงิน และข้อความเกี่ยวกับชั่วโมงหรือค่าจ้าง

ความช่วยเหลือจากผู้เชี่ยวชาญ

หากโครงสร้างค่าจ้างหรือข้อพิพาทซับซ้อน ให้ตรวจสอบความช่วยเหลือสาธารณะก่อนแล้วจึงพิจารณาผู้เชี่ยวชาญด้านแรงงานหรือทนายความ

แหล่งข้อมูลทางการ

วันที่ตรวจสอบหมายถึงวันที่เราทบทวนข้อมูล ไม่ได้รับประกันว่ากฎจะไม่เปลี่ยนแปลงภายหลัง